Schneider-Kreuznach ist spezialisiert auf die Entwicklung, Produktion und Fertigung von Hochleistungsobjektiven sowie Filtersystemen für die Bereiche Industrie, Film und Foto. Unsere High-End Produkte kommen unter anderem in der industriellen Bildverarbeitung, Robotik, Luft- und Raumfahrt, Medizintechnik, Verkehrsüberwachung sowie in der Sicherheits- und Verteidigungsindustrie zum Einsatz.

Strukturierte Arbeitsabläufe, hohe Qualitätsstandards und präzises Arbeiten, Teamarbeit, aber auch eigenverantwortliches Arbeiten.
Eine tarifgebundene Bezahlung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle (je nach Bereich).

Kenntnisse verteidigungsrelevanter Anforderungen: Erfahrung im Umgang mit militärischen Abläufen, Regelungen sowie verteidigungsrelevanten Compliance- und Sicherheitsanforderungen. Dieses Verständnis ermöglicht Ihnen einen verantwortungsvollen Umgang mit sensiblen Informationen, sicherheitskritischen Prozessen und regulatorischen Vorgaben.
Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein: Konsequente Einhaltung von Terminen, Sicherheitsvorschriften und Arbeitsanweisungen sowie ein hohes Maß an Pflichtbewusstsein.
Belastbarkeit und strukturiertes Handeln: Die Fähigkeit, auch unter Zeitdruck oder in anspruchsvollen Situationen ruhig, überlegt und lösungsorientiert zu arbeiten.
Teamfähigkeit und Kommunikation: Erfahrung in der Zusammenarbeit innerhalb interdisziplinärer Teams sowie eine klare, zielgerichtete Kommunikation.
Technisches Verständnis: Sicherer Umgang mit technischem Gerät und die Fähigkeit, technische Zusammenhänge schnell zu erfassen und anzuwenden.
Sicherheits- und Qualitätsbewusstsein: Präzises Arbeiten unter konsequenter Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Prozessvorgaben.
Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit: Schnelle Einarbeitung in neue Verfahren, Technologien und Arbeitsabläufe sowie die Bereitschaft, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln.

eine tarifgebundene Bezahlung (Metall- und Elektroindustrie) mit transparente Gehaltsstrukturen, regelmäßige Tariferhöhungen sowie tarifliche Sonderzahlungen.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere tarifliche Einmalzahlungen, 30 Tage Urlaub, was über dem gesetzlichen Mindesturlaub liegt.
Flexible Arbeitszeiten mit mobilem Arbeiten, soweit die jeweilige Tätigkeit dies zulässt.
Betriebliche Altersvorsorge zur zusätzlichen Absicherung im Alter, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um fachlich und persönlich voranzukommen.
Kostenlose Parkplätze direkt auf dem Werksgelände sowie eine verkehrsgünstige Lage in Bahnhofsnähe für eine komfortable Anreise mit dem Auto oder öffentlichen Verkehrsmitteln.

Der Bewerbungsprozess bei Schneider-Kreuznach ist strukturiert und transparent gestaltet. Nach Einreichung der vollständigen Bewerbungsunterlagen per Email (Personal@schneiderkreuznach.com) prüfen wir zunächst innerhalb der Personalabteilung gemeinsam mit dem zuständigen Fachbereich die fachliche und persönliche Eignung. Im anschließenden Vorstellungsgespräch stehen der berufliche Werdegang, Ihre Motivation, Ihre fachliche Kompetenzen sowie die Passung zum Unternehmen im Mittelpunkt. Nach erfolgreichem Abschluss des Auswahlverfahrens folgt ein Vertragsangebot und eine strukturierte Einarbeitung, bei dem Sie mit den Unternehmensprozessen, Qualitätsstandards und ihrem zukünftigen Aufgabenbereich vertraut gemacht werden.